موعد دوام القطاع الخاص في رمضان في الامارات 2025، يختلف عدد ساعات العمل في القطاع الخاص في رمضان بدولة الإمارات عن عدد ساعات العمل في أيام العمل العادية، حيث ان شهر رمضان المبارك الذي يمتنع فيه العامل عن الأكل والشرب لابد ان يكون له جدول خاص وعدد ساعات معين من اجل الدوام فيه، من اجل ان يقدر الموظف علي اداء اعمالة بشكل صحيح.
عدد ساعات العمل في الدولة
ينظم قانون العمل الإماراتي ساعات العمل لجميع العاملين في مؤسسات القطاع الخاص في الدولة في المادة 65 منه بحيث يكون عدد ساعات العمل للعمال البالغين في الأيام العادية 8 ساعات في اليوم، ولا تتجاوز 48 ساعة خلال الأسبوع، و من الممكن في بعض الأعمال التجارية مثل الأعمال التجارية والفنادق والمقاصف والحراسة وغيرها من الأعمال أن يزيد عدد ساعات العمل إلى تسع ساعات في اليوم. في بعض الأعمال المضرّة بالصحة أو المرهقة والشاقة، قد ينخفض عدد ساعات العمل من ثماني ساعات في اليوم. نص القانون على أن المدة التي يقضيها العامل للانتقال إلى محل إقامته من العمل والعكس لا تحسب ضمن ساعات العمل.
كما ينظم القانون عدد ساعات العمل، حيث يجب أن يحصل العامل على فترة راحة وصلاة وطعام خلال يوم العمل، بشرط ألا تتجاوز الفترة المجمعة خلال يوم العمل ساعة كاملة، ولا يعمل العامل. لأكثر من خمس ساعات متتالية دون الحصول على راحة، وفترات الراحة لا تحسب ضمن ساعات العمل. في حالة الظروف اللازمة لسير العمل بشكل سليم والتي تتطلب تشغيل العامل لأكثر من عدد ساعات العمل المنصوص عليها في القانون، تعتبر الزيادة في العمل ساعات إضافية يكلف بها العامل. أجر يساوي أجر عدد ساعات العمل العادية مضافاً إليه زيادة لا تقل عن 25٪ من الأجر.
أوقات عمل القطاع الخاص خلال شهر رمضان في الإمارات 2025
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين بدولة الإمارات العربية المتحدة، عبر حسابها على موقع تويتر العالمي، تعميما باللغتين العربية والإنجليزية حول ساعات عمل القطاع الخاص خلال شهر رمضان بدولة الإمارات العربية المتحدة 1446 في جميع مؤسسات القطاع الخاص بالدولة. والتي بموجبها سيتم تخفيض عدد ساعات العمل خلال شهر رمضان المبارك. لمدة ساعتين في جميع المنشآت العاملة في القطاع الخاص، ويأتي هذا القرار تنفيذاً لأحكام قانون العمل الإماراتي. وبذلك يكون عدد ساعات العمل ست ساعات بدلاً من ثماني ساعات.
كما أكدت الوزارة عبر حسابها ردا على أحد الاستفسارات أنه في الحالات التي تتطلب فيها ظروف العمل زيادة ساعات العمل إلى ثماني ساعات، يحق لصاحب العمل إجبار الموظفين على العمل لمدة 8 ساعات خلال الشهر المبارك. رمضان، بشرط منح العمال أجرًا إضافيًا عن تلك الساعات، وفي حالة تعنت صاحب العمل في منح أجر العمل الإضافي للعمال على الرغم من توظيفهم لأكثر من عدد ساعات العمل التي ينص عليها القانون، يمكن للعامل تقديم شكوى إلى وزارة الموارد البشرية والتوطين من خلال تطبيقها الإلكتروني بحيث يتم النظر في الشكوى بسرية تامة والعمل على حل المشكلة في أسرع وقت ممكن.
ساعات عمل رمضان 2025 للقطاع الحكومي
أعلنت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، ساعات العمل للقطاع الحكومي في رمضان، بحيث يكون عدد ساعات العمل للموظفين 5 ساعات يوميا، ابتداء من التاسعة صباحا حتى الثانية بعد الظهر، باستثناء من المواعيد التي تتطلب طبيعة عملها تغيير ساعات العمل من تلك المواعيد، ويأتي هذا التعميم تنفيذاً لما نصت عليه اللائحة التنفيذية لقانون الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية بشأن تحديد ساعات العمل في شهر رمضان المبارك. للموظفين في مختلف الوزارات والجهات الاتحادية في جميع إمارات الدولة.