يعرض لكم تريند شرح طريقة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بالشرح طريقة التقليدية ورسومها وشرح طريقة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بالشرح طريقة الالكترونية ورسومها وما هي متطلبات نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء وعقوبة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل وماذا يعني مقياس المشروع الأخضر.
يحتاج بعض العمالة الوافدة إلى السعودية إلى معرفة شرح طريقة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بسبب خلافات بين العامل والكفيل، لذلك ننقل لكم اليوم كل ما يتعلق بإجراءات نقل الكفالة عبر الموقع. من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى أن يتم نقل العامل من شركة إلى أخرى.
شرح طريقة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بالشرح طريقة التقليدية ورسومها
لا تزال السعودية تحتفظ بإمكانية النموذج الورقي، بالإضافة إلى اعتمادها كثيرًا للشرح طريقة الإلكترونية، وذلك من خلال عدة خطوات
- تعبئة استمارة تحويل الكفالة بشرط أن يوقعها الكفيل التالي.
- وضع صورة في استمارة التحويل للوافد الراغب بتحويل كفالته.
- الحصول على توقيع من الغرفة التجارية على خطاب تنازل الوافد مصحوبًا بإيصال دفع رسوم الغرفة التجارية إذا كان الكفيل شركة. في حالة كون الكفيل فردًا، يتم نقل الكفالة بشرط الحصول على توقيع على خطاب التنازل من قبل الشركة أو رئيس البلدية المفوض بالتوقيع.
- الحصول على رسالة من الكفيل الجديد بعدد العمال المكفولين.
- إرفاق صورة وأصل من السجل التجاري لصاحب العمل أو الرخصة البلدية الخاصة به.
- صاحب العمل يملأ استمارة التعهد.
- يُبرز الوافد تصريح إقامته وجواز السفر الأصلي للمعاينة.
- يجب تقديم جميع جوازات سفر الوافد منذ بداية دخولهم أراضي السعودية مهما كان عددها.
- يشترط أن يكون عمل كفيل المستقبل متوافقاً مع مهنة الوافد المكتوبة في جواز السفر والإقامة الخاصة به.
- بعد ذلك يتم تسليم المستندات ودفع الرسوم التالية
- 2000 ريال سعودي في حالة نقل الكفالة لأول مرة.
- 4000 ريال في حال نقل الكفالة للمرة الثانية.
- 6000 ريال في حالة نقل الكفالة للمرة الثالثة.
شرح طريقة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل بالشرح طريقة الالكترونية ورسومها
كما يمكنك نقل الكفالة دون موافقة الكفيل من خلال موقع الوزارة على الإنترنت والمتمثل في خطوات سهلة توفر الكثير من الوقت والجهد وهي
- انتقل إلى الموقع الرسمي لوزارة العمل عبر الإنترنت.
- اختر الخدمات الإلكترونية الموجودة في الصفحة الرئيسية للموقع.
- قم بتسجيل الدخول باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصين بك.
- اكتب اسم المنظمة التي تريد نقل رعاية العامل إليها.
- انقر على أيقونة Transfer Service Immigrant.
- اكتب البيانات المطلوبة في أماكنها المحددة.
- اكتب إقرارًا بأنك ستكمل جميع الإجراءات الرسمية وتدفع جميع تكاليف الضمان.
- بعد التأكد من صحة البيانات اضغط على أيقونة إرسال.
- ينتقل الإقرار إلى صفحة العميل الجديد حتى تتم الموافقة عليه.
أما الرسوم فهي مماثلة لرسوم وسيلة النقل التقليدية وهي 2000 ريال سعودي لطلب التحويل لأول مرة و 4000 ريال سعودي لطلب التحويل للمرة الثانية و 6000 ريال سعودي لطلب التحويل للمرة الثانية. المرة الثالثة.
ما هي متطلبات نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء
قدمت وزارة العمل السعودية خدمة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل، لكن الشروط التالية مطلوبة
- انتهاء تصريح إقامة العامل.
- عدم قيام الكفيل أو عدم دفع أجور موظفيه لمدة ثلاثة أشهر متتالية.
عقوبة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل
لم تفرض السلطات في السعودية أي عقوبة على المقيم في حالة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل أو علمه. لكنها مكنت الكفيل وأعطته حق الاعتراض على نقل الكفالة دون علمه، خلال خمسة أيام من تاريخ قرار نقل كفالة العامل إلى كفيل آخر دون علمه.
قرأت هنا
ماذا يعني مقياس المشروع الأخضر
أطلقت وزارة العمل السعودية مبادرة برنامج نطاقات لتشجيع الشركات على إيجاد موظفين دون معاناة وإرهاق، وتوفير فرص عمل مناسبة للمواطنين. وبناءً على ذلك تنقسم الشركات إلى أربع مجموعات تميزها بلون مختلف لكل مجال. ومن هذه النطاقات الشريط الأخضر، وينقسم إلى مجموعات على النحو التالي
- منخفض الأخضر يشمل الكيانات والمؤسسات التي يقع فيها متوسط معدل التوطين ضمن الثلث الأدنى من معدل التوطين المطلوب للحيوانات المنوية الخضراء.
- أخضر متوسط يشمل الكيانات والشركات التي يقع متوسط توطينها في الثلث الأوسط حسب نسبة التوطين المطلوبة للمنطقة الخضراء.
- مرتفع الأخضر أما بالنسبة لهذا اللون فهو يشمل الشركات والمؤسسات التي يقع فيها متوسط نسبة التوطين ضمن الثلث الأعلى حسب نسبة التوطين المطلوبة للمنطقة الخضراء.
تقدم وزارة العمل مجموعة من الخدمات الخاصة بالمنطقة الخضراء المنخفضة، من أبرزها
- تحويل مهنة العامل الوافد إلى مهنة أخرى.
- إمكانية تجديد تصريح العمل للعامل الوافد مهما كانت مدة إقامته بشرط ألا يتجاوز تصريح الإقامة المتبقي ستة أشهر عند التجديد.